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2022電信運營商招聘考試:一本通+真題匯編+全真題庫(套裝3冊)
電信運營商招聘考試2022-適用于移動聯通電信等企事業單位招聘考試

 

商城價99.00 今日促銷
定 價¥167.00
作 者中公教育國有企業招聘考試研究中心
出版時間2021/5/1
出版社世界圖書出版公司
ISBN9787519250461
  • 銷量21
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作 者:中公教育國有企業招聘考試研究中心
出版社:世界圖書出版公司
出版時間:2021/5/1
ISBN:9787519250461
裝 幀:平裝
開  本:16開
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  商品介紹

    "《中公版·2022電信運營商招聘考試:一本通》深入分析近幾年三大基礎運營商招聘考試的命題內容、變化趨勢及具體考情,分為三大部分系統講解了電信運營商行業知識、行政職業能力測驗知識、英語知識。具體特點如下:
1.本書開篇設置了電信運營商招聘考試綜述及備考攻略,其中綜述部分分別簡述三大基礎運營商校園招聘考試流程、對象、條件、報名流程及時間;備考攻略部分簡述筆試考查內容、考點分析、備考建議等。明確本書要點、筆試考情及備考要點,為考生備考指明方向。
2.三大版塊詳述核心考點,從考點/題型/技巧/實戰模擬等方面,確保考生備考內容全面細致、學練結合、理論與實踐的相輔相成。
3.例題解析設有“難點點撥”“重點精講”,適時為考生解疑釋惑,吃透難點與重點題目;解析詳盡透徹,解題思路清晰。"
《中公版·2022電信運營商招聘考試:真題匯編》內含2018—2020年中國電信、中國移動、中國聯通三大運營商招聘考試8套最新考試試卷。試卷內容包含行測、電信行業和英語等知識,考生不僅可以在試題中學習行業知識,掌握行測內容的風格;還可以不斷擴充相關知識點。每套試卷的答案準確,解析詳盡,不僅擴展解題思路,細化作答步驟,講授解題技巧,還能幫助考生查漏補缺,對比思路差異,夯實基礎知識。
《中公版·2022電信運營商招聘考試:全真題庫》分為三大部分系統講解了電信運營商行業知識、行政職業能力測驗知識、英語知識,并按照高頻考點和快解技巧等設置模塊,分為考點訓練題庫、快速突破題庫和模擬預測題庫,不僅囊括考試要點、傳授速解技巧,而且供考生進行足量的實戰模擬訓練,鞏固所學知識,查漏補缺,可以說是廣大考生在備考路上貼心實用的考試題庫。

  目錄

"電信運營商招聘考試綜述及備考攻略(1)
第一篇電信運營商行業知識(11)
第一章 電信運營商歷史發展概況(12)
第二章 三大電信運營商概況(17)
第一節 中國移動(17)
企業簡介(17)
企業榮譽(17)
品牌及產品(18)
企業文化(21)
2016—2020年中國移動企業大事記(26)
中國移動2021年度工作會議(29)
第二節 中國聯通(30)
企業簡介(30)
發展歷程與企業榮譽(30)
愿景、使命、價值觀與品牌產品(33)
中國聯通2021年度工作會議(37)
第三節 中國電信(38)
企業概況(38)
發展歷程與企業榮譽(38)
企業文化與企業品牌(40)
誠信服務與創新研發(43)
中國電信2021年度工作會議(43)
第三章 通信常識(46)
第一節 移動通信發展綜述(46)
移動通信發展史概述(46)
第二節 第三代移動通信技術常識(48)
第三代移動通信技術的概念(48)
第三代移動通信技術的特征(48)
第三代移動通信技術主流標準(49)
第三代移動通信核心技術(50)
第三節 第四代移動通信技術常識(52)
第四代移動通信技術的概念(52)
第四代移動通信的關鍵技術(52)
第四代移動通信的主要標準(55)
第四代移動通信技術的優勢(56)
第四節 第五代移動通信技術常識(57)
第五代移動通信技術概述(57)
5G的關鍵技術(57)
5G網絡安全挑戰和需求(59)
5G安全總體目標和架構(60)
第五節第六代移動通信技術常識(61)
6G概念及應用場景展望(61)
6G網絡性能指標及潛在關鍵技術(62)
世界各國6G研究進展(63)
第六節 2G/3G/4G網絡制式常識(64)
運營商的網絡制式簡介(64)
手機網絡制式的發展(66)
手機網絡制式常識(66)
實戰模擬(67)
第二篇行政職業能力測驗(69)
第一章 數量關系(70)
第一節 數字推理(70)
數列形式數字推理(70)
圖形形式數字推理(79)
第二節 數學運算(83)
數學運算常考題型(83)
數學運算擴展題型(96)
實戰模擬(101)
第二章 言語理解與表達(104)
第一節 選詞填空(104)
詞義辨析(104)
語法與語用(106)
成語(109)
虛詞(112)
第二節 語句表達(118)
病句辨析(118)
語句連貫(121)
詞語使用(127)
第三節 片段閱讀(129)
主旨觀點題(129)
細節判斷題(131)
詞句理解題(133)
推斷下文題(134)
標題添加題(138)
第四節 文章閱讀(140)
考查詞語(140)
考查句子(143)
考查語句連貫(143)
考查細節信息(145)
考查主旨觀點(146)
考查文章標題(147)
實戰模擬(148)
第三章 判斷推理(156)
第一節 圖形推理(156)
圖形推理核心知識儲備(156)
圖形推理題型分類精講(164)
第二節 邏輯判斷(167)
邏輯判斷題型分類精講(167)
邏輯判斷實戰技巧(186)
第三節 定義判斷(191)
定義的邏輯知識(191)
單定義判斷(192)
定義判斷解題原則(194)
定義判斷解題步驟(195)
第四節 類比推理(196)
類比推理考查方式(196)
類比推理題型分類精講(197)
第五節 事件排序(201)
事件排序解題基礎(202)
事件排序解題全攻略(202)
事件排序實戰技巧(204)
實戰模擬(205)
第四章 資料分析(214)
第一節 四大核心概念(214)
核心概念一 增長(214)
核心概念二 比重(219)
核心概念三 倍數與翻番(222)
核心概念四 平均數(224)
第二節 三大實戰技巧(225)
實戰技巧一 零計算技巧(225)
實戰技巧二 直算技巧(228)
實戰技巧三 估算技巧(229)
實戰模擬(232)
第五章 常識判斷(236)
第一節 政治(236)
黨和國家的方針政策(236)
馬克思主義哲學(239)
中國特色社會主義理論體系(241)
第二節 經濟(243)
微觀經濟(243)
宏觀經濟(244)
第三節 法律(246)
憲法(246)
民法與民事訴訟法(248)
刑法與刑事訴訟法(253)
行政法與行政訴訟法(257)
社會法與經濟法(260)
第四節 人文與歷史(261)
人文常識(261)
歷史常識(268)
第五節 科技與生活(272)
高新技術(272)
生活常識(274)
第六節 國情與地理(279)
國情概況(279)
自然地理(281)
世界地理(283)
第七節 管理(284)
管理學基本理論(284)
行政管理基礎知識(285)
第八節 計算機常識(287)
計算機概述(287)
計算機網絡(288)
實戰模擬(290)
第三篇 英語(293)
第一章 單項選擇(294)
題型特點(294)
命題規律(294)
解題技巧(295)
第二章 完形填空(297)
題型特點(297)
命題規律(297)
解題技巧(298)
第三章 閱讀理解(301)
題型特點(301)
命題規律(301)
解題技巧(309)
第四章 翻譯(311)
命題特點(311)
考點講解(311)
復習指南(322)
實戰模擬(324)"
"中國聯通山西分公司2020年秋季校園招聘考試試卷(營銷綜合類)
中國電信2020年河南分公司秋季校園招聘筆試試卷(精選)
中國移動2020年秋季校園招聘在線筆試試卷(第一批)
中國移動2019年春季校園招聘統一筆試試卷
中國聯通遼寧省分公司2019年春季校園招聘筆試綜合能力試卷(精選)
中國電信集團2019年校園招聘筆試試卷(計算機技術類—A卷)(精選)
中國聯通黑龍江分公司2018年校園招聘綜合能力測試題
中國電信山東分公司2018年校園招聘筆試行政職業能力測驗試卷(精選)
"
第一篇電信運營商行業知識(1)
考點一 電信運營商歷史概況(2)
考點訓練題庫(2)
高頻考點一 1949—1994年政府行政絕對壟斷(2)
高頻考點二 1994—1997年初步引入競爭,醞釀體制改革(2)
高頻考點三 1998—2000年行政改革,郵電分開,政企分開(3)
高頻考點四 2001—2007年六家電信運營商共存,中國通信行業大發展(3)
高頻考點五 2008—2012年新一輪電信重組,中國進入3G時代(3)
高頻考點六 2013年至今中國電信產業新的變革(4)
快速突破題庫(6)
模擬預測題庫(8)
考點二 三大電信運營商概況(11)
考點訓練題庫(11)
高頻考點一 企業簡介(11)
高頻考點二 企業文化(12)
高頻考點三 企業品牌及產品(15)
高頻考點四 通信業及企業發展(20)
快速突破題庫(27)
模擬預測題庫(34)
考點三 通信常識(43)
考點訓練題庫(43)
高頻考點一 3G概述(43)
高頻考點二 3G技術標準(43)
高頻考點三 第四代移動通信的關鍵技術(44)
高頻考點四 第四代移動通信的標準(45)
高頻考點五 第四代移動通信技術的主要優勢(45)
高頻考點六 5G概述(46)
高頻考點七 5G網絡安全挑戰和需求(46)
高頻考點八 5G安全總體目標和架構(47)
高頻考點九 6G概述(47)
高頻考點十 6G網絡性能指標及潛在關鍵技術(48)
高頻考點十一 世界各國6G研究進展(48)
高頻考點十二 運營商的網絡制式(49)
高頻考點十三 手機網絡制式常識(49)
快速突破題庫(50)
模擬預測題庫(53)
第二篇 行政職業能力測驗(57)
題型一 數字推理(58)
考點訓練題庫(58)
高頻考點一 等差數列及其變式(58)
高頻考點二 等比數列及其變式(58)
高頻考點三 和數列及其變式(59)
高頻考點四 積數列及其變式(59)
高頻考點五 多次方數列及其變式(60)
高頻考點六 分式數列(60)
高頻考點七 組合數列(61)
高頻考點八 創新數列(62)
高頻考點九 圖形形式數字推理(63)
快速突破題庫(64)
快解方法一 數項特征分析(64)
快解方法二 運算關系分析(65)
快解方法三 整體特征分析(65)
模擬預測題庫(66)
題型二 數學運算(69)
考點訓練題庫(69)
高頻考點一 計算問題(69)
高頻考點二 極值問題(69)
高頻考點三 容斥問題(71)
高頻考點四 比例問題(72)
高頻考點五 工程問題(73)
高頻考點六 利潤問題(74)
高頻考點七 濃度問題(75)
高頻考點八 幾何問題(76)
高頻考點九 排列組合(78)
高頻考點十 行程問題(79)
高頻考點十一 抽屜原理(82)
高頻考點十二 其他問題(83)
快速突破題庫(87)
快解方法一 代入排除法(87)
快解方法二 特值法(87)
快解方法三 方程法(87)
快解方法四 十字交叉法(88)
模擬預測題庫(90)
題型三 選詞填空(95)
考點訓練題庫(95)
高頻考點一 實詞(95)
高頻考點二 成語(95)
快速突破題庫(96)
快解方法一 對應分析法(96)
快解方法二 語法判定法(97)
模擬預測題庫(98)
題型四 語句表達(104)
考點訓練題庫(104)
高頻考點一 病句辨析(104)
高頻考點二 語句連貫(105)
快速突破題庫(106)
快解方法一 病句辨析需分析結構+抓準標識性詞語(106)
快解方法二 語句連貫——熟記八大解題原則(108)
模擬預測題庫(110)
題型五 片段閱讀(112)
考點訓練題庫(112)
高頻考點一 主旨觀點題(112)
高頻考點二 細節判斷題(113)
高頻考點三 詞句理解題(114)
高頻考點四 推斷下文題(115)
高頻考點五 標題添加題(116)
快速突破題庫(117)
快解方法 關鍵信息識別法(117)
模擬預測題庫(118)
題型六 文章閱讀(128)
考點訓練題庫(128)
高頻考點一 對文章中詞語的考查(128)
高頻考點二 對文章中句子的考查(128)
高頻考點三 對文章中細節的考查(128)
高頻考點四 對文章主旨的考查(128)
高頻考點五 對文章隱含信息進行推斷的考查(128)
快速突破題庫(130)
快解方法一 篩選法(130)
快解方法二 比較法(130)
快解方法三 排除法(130)
模擬預測題庫(132)
題型七 圖形推理(136)
考點訓練題庫(136)
高頻考點一 數量性(136)
高頻考點二 特征性(140)
高頻考點三 位置性(142)
高頻考點四 組合性(143)
高頻考點五 空間性(144)
快速突破題庫(146)
快解方法一 特征分析法(146)
快解方法二 求同分析法(148)
快解方法三 對比分析法(148)
快解方法四 位置分析法(149)
模擬預測題庫(150)
題型八 邏輯判斷(153)
考點訓練題庫(153)
高頻考點一 削弱/加強論點(153)
高頻考點二 削弱/加強論據(154)
高頻考點三 削弱/加強論證關系(155)
高頻考點四 因果關系(156)
高頻考點五 解釋分析(157)
高頻考點六 常規評價(157)
高頻考點七 相似邏輯結構(158)
高頻考點八 理解歸納(159)
高頻考點九 概念間關系(160)
高頻考點十 三段論推理(161)
高頻考點十一 直言命題的對當關系(161)
高頻考點十二 模態命題(162)
高頻考點十三 聯言命題與選言命題(163)
高頻考點十四 假言命題(163)
高頻考點十五 假言連鎖推理(164)
高頻考點十六 二難推理(165)
高頻考點十七 智力推理真假型(165)
高頻考點十八 智力推理排序型(166)
高頻考點十九 智力推理匹配型(166)
高頻考點二十 智力推理數學型(167)
快速突破題庫(167)
快解方法一 排除法(167)
快解方法二 代入法(168)
快解方法三 假設法(169)
快解方法四 找突破口法(169)
快解方法五 圖表法(170)
模擬預測題庫(171)
題型九 定義判斷(178)
考點訓練題庫(178)
高頻考點一 主體(178)
高頻考點二 客體(178)
高頻考點三 目的(179)
高頻考點四 原因(179)
高頻考點五 條件(179)
高頻考點六 手段(180)
高頻考點七 結果(180)
快速突破題庫(181)
快解方法一 提取要點法(181)
快解方法二 關鍵信息歸納法(182)
模擬預測題庫(183)
題型十 類比推理(187)
考點訓練題庫(187)
高頻考點一 概念間關系(187)
高頻考點二 近反義關系(187)
高頻考點三 描述關系(188)
高頻考點四 條件關系(188)
高頻考點五 語法關系(188)
快速突破題庫(189)
快解方法一 遣詞造句法(189)
快解方法二 橫縱對比法(189)
模擬預測題庫(190)
題型十一 事件排序(194)
考點訓練題庫(194)
高頻考點一 對生活知識的考查(194)
高頻考點二 對邏輯能力的考查(194)
快速突破題庫(195)
快解方法一 直接排序法(195)
快解方法二 代入排序法(195)
快解方法三 排除法排序(195)
快解方法四 首尾排序法(195)
模擬預測題庫(196)
題型十二 資料分析(197)
考點訓練題庫(197)
高頻考點一 同比增長率(197)
高頻考點二 同比增長量(197)
高頻考點三 環比增長率(198)
高頻考點四 環比增長量(199)
高頻考點五 增長與百分數、百分點(199)
高頻考點六 關于比重的簡單計算(199)
高頻考點七 比重的遞推(200)
高頻考點八 比重與增長(201)
高頻考點九 倍數(201)
高頻考點十 倍數與增長(202)
高頻考點十一 倍數與比重(203)
高頻考點十二 平均數(203)
高頻考點十三 平均數與增長(204)
高頻考點十四 平均數與倍數(205)
快速突破題庫(205)
快解方法一 尾數法(205)
快解方法二 首數法(206)
快解方法三 有效數字法(207)
快解方法四 特征數字法(207)
快解方法五 乘除法轉化法(209)
快解方法六 范圍限定法(209)
模擬預測題庫(210)
題型十三 常識判斷(214)
考點訓練題庫(214)
高頻考點一 政治(214)
高頻考點二 經濟(216)
高頻考點三 法律(217)
高頻考點四 人文與歷史(219)
高頻考點五 科技與生活(220)
高頻考點六 國情與地理(221)
高頻考點七 管理(222)
高頻考點八 計算機常識(222)
快速突破題庫(223)
模擬預測題庫(244)
第三篇 英語(259)
題型一 單項選擇(260)
考點訓練題庫(260)
高頻考點一 介詞搭配(260)
高頻考點二 動詞辨析(260)
高頻考點三 動詞時態(260)
高頻考點四 邏輯關系(261)
快速突破題庫(261)
模擬預測題庫(265)
題型二 完形填空(271)
考點訓練題庫(271)
高頻考點一 詞義辨析(271)
高頻考點二 固定搭配(271)
高頻考點三 邏輯關系(271)
高頻考點四 上下文語義(272)
快速突破題庫(272)
模擬預測題庫(280)
題型三 閱讀理解(289)
考點訓練題庫(289)
高頻考點一 主旨題(289)
高頻考點二 推斷題(289)
高頻考點三 細節題(289)
高頻考點四 詞義題(290)
高頻考點五 態度題(290)
快速突破題庫(291)
模擬預測題庫(299)
題型四 翻譯(307)
考點訓練題庫(307)
高頻考點一 長難句翻譯(307)
高頻考點二 畫線句翻譯(307)
高頻考點三 段落翻譯(307)
快速突破題庫(307)
模擬預測題庫(319)

  編輯推薦

    "《中公版·2022電信運營商招聘考試:一本通》是中公教育國有企業招聘考試研究中心歷時數月的最新研發成果,旨在幫助考生應對三大基礎電信運營商招聘考試。本書特色如下:
1.緊貼三大基礎運營商考試特點,為考生指明備考方向與重點,展現電信運營商招聘流程及考試科目、內容,普及行業知識,總結行測及英語部分基礎考點及題型,歸納核心考點,匯總解題思路與方法,幫助考生了解考試,從容應考。
2.以“把握核心考點,傳授快捷方法,直觀易學,講透教會”為宗旨,利用淺顯易懂的示例對理論知識進行闡述說明;使用圖解形式將作答過程步驟化;每一部分按照考點/題型/技巧/實戰模擬等體系,力求使考生能夠更易理解和掌握學習內容。"
"《中公版·2022電信運營商招聘考試:真題匯編》內含2018—2020年中國電信、中國移動、中國聯通三大運營商招聘考試8套最新試卷,答案科學準確,解析詳盡透徹,方法快速高效。
試卷內含行政職業能力測驗題、電信行業題、英語題等,幫助考生有效學習、掌握、預測行測與行業知識的考試風格與趨勢,學習試題才是接近考試的最直接有效的方法與途徑;題本設計仿照試卷形式,每套試卷單獨成冊,方便攜帶和查閱,豐富考生備戰經驗。"
《中公版·2022電信運營商招聘考試:全真題庫》是中公教育國有企業招聘考試研發團隊歷時數月的最新研發成果,旨在幫助考生應對三大基礎電信運營商招聘考試,實現應聘者的電信夢,本書特色如下:
1.緊貼三大基礎運營商考試特點,為應聘者指明備考方向與重點,概述電信運營商招聘流程及考試科目、內容,普及行業知識,總結英語基礎考點及題型,歸納核心考點,匯總解題思路與方法,幫助考生了解考試,從容應考。
2.講練結合,科學備考。本書在立足真題、緊扣考情的基礎上,根據各科目不同題型的特點,分別設置了考點訓練題庫、快速突破題庫和模擬預測題庫,不僅講練結合,而且精選足量的習題供考生進行突破訓練,提升解題效率。

  文摘

"    電信運營商招聘考試綜述及備考攻略

    目前我國的電信運營商主要有四家,分別是中國移動、中國聯通、中國電信和中國廣電。電信運營商在各地均有分公司,每年的招聘基本上都以省(區、市)分公司為單位自行組織。
    從招聘形式來看,中國移動、中國聯通、中國電信三大電信運營商主要有社會招聘、校園招聘、內部(轉正)招聘、實習生招聘等多種形式,其中,校園招聘較為規范和統一,是關注度較高的招聘形式。而中國廣電的招聘考試相對較少。因此,本書適用于中國移動、中國聯通、中國電信三大電信運營商的校園招聘考試。
    一、中國移動校園招聘情況
    中國移動校園招聘包括春季招聘(以下簡稱為“春招”)和秋季招聘(以下簡稱為“秋招”)。春招時間為每年的2—4月,從出公告到報名截止共持續10天左右,報名截止到筆試開始前10~20天,面試和筆試時間間隔10天左右;秋招時間集中在每年的9—11月,從出公告到報名截止共持續15~30天,報名截止到筆試開始前5~15天,面試則在筆試后一周左右進行。
    中國移動2021校園招聘現已啟動,招聘范圍涉及上海、浙江、山東、福建、湖南、湖北、河北等地區分公司和其他專業公司。下面就中國移動校園招聘情況進行具體分析。
    1.招聘流程
    中國移動不同分公司的校園招聘流程略有不同。一般招聘流程:官網公告→網絡申請→簡歷篩選→筆試→面試→體檢→簽約錄用。(具體招聘流程請以官網公告為準。)
    2.招聘對象
    招聘對象為國家普通高考統招全日制大學本科及以上學歷2021年應屆畢業生,且獲得相應的學位證書。
    3.招聘條件及專業要求
    各地區的招聘條件及專業要求稍有不同,但基本職位類別及條件如下表所示。

    二、中國聯通校園招聘情況
    1.招聘形式與崗位
    中國聯通的校園招聘是由中國聯通在全國各地的分公司以及旗下各經營實體分別發布公告進行的。
    中國聯通的校園招聘主要分春季招聘(以下簡稱為“春招”)與秋季招聘(以下簡稱為“秋招”)兩批次進行。春招的職位主要包括計費支撐、賬務支撐、系統開發、系統測試、平臺支撐及數據分析,專業要求為計算機科學與技術、通信工程、通信與信息系統、軟件工程、電子科學與技術、數學、物理等。
    秋招的崗位包括網絡優化、市場營銷、計算機系統與維護、網絡維護與技術支撐、人力資源、財務會計、產品(行業)經理等,專業要求為通信工程、信息工程、無線電技術、電子工程、會計、財務管理、金融、電力系統、工業電氣自動化、機電一體化等。
    2.招聘對象
    全國高等學校2021屆全日制應屆本科、碩士、博士畢業生,海外留學生及2020屆未就業畢業生。
    3.招聘時間
    中國聯通校園招聘,春招一般在每年的3—5月,秋招一般在每年的9—12月。
    以秋招為例,招聘以各省(區、市)分公司為單位自行開展,報名時間集中在9—12月,出公告到報名截止持續10~15天。各省(區、市)分公司自行組織筆試、面試。
    考生可以通過中國聯通網站以及中公教育官網對相關公告信息進行關注。
    4.招聘流程
    招聘的主要流程:校園宣講→網絡申請→筆試→面試→體檢→簽約錄用。
    中國聯通各分公司的招聘流程基本如上所示。但值得注意的是,部分公司可能會進行多輪面試。另外,一些公司在具體安排上存在一定差別,例如上海分公司在兩輪面試中間還有一個測評環節。根據這種情況,考生屆時要對自己報考的分公司所發布的最新信息予以關注。
    5.招聘須知
    Q1.應聘中國聯通最多允許投遞幾個職位?
    A1:網絡申請每人最多可以投遞2個分公司,每個分公司2個職位,共計投遞4個職位。
    Q2.中國聯通招聘各環節的錄取標準是怎樣的?
    A2:各公司對于招聘標準基本都會給出明確的說明,其中合格簡歷數量擬為招聘人員數量的200%~300%,筆試、面試淘汰率則在20%~30%。
    Q3.參與校園招聘簽約后一定為正式員工嗎?
    A3:不一定。校園招聘也可能以勞務派遣形式簽約,兩種簽約方式有諸多不同,考生在簽約之前一定要向招聘單位了解是否為正式員工,以免產生誤解。
     三、中國電信校園招聘情況
    1.招聘安排
    中國電信每年的校園招聘由中國電信集團有限公司及所屬子(分)公司根據招聘計劃,自行組織筆試、面試。
    春季招聘一般在每年的1—3月,秋季招聘一般在每年的9—11月。
    以秋招為例,招聘工作于每年9月正式啟動,10—11月在全國高校進行校園宣講,一般從10月月底陸續開始進行筆試,11月開始進行面試。考生可以通過中國電信集團公司網站“招賢納士”專欄以及其他招聘網站對相關公告信息進行關注。
    2.招聘對象
    全國高等學校2021年應屆畢業的全日制本科生、碩士生及博士生。2020屆國內外普通高等院校畢業未就業的本科生、碩士生及博士生也可投遞,具體以各子(分)公司崗位應聘資格的要求為準。(備注:應屆畢業生需取得相應學位)
    3.招聘崗位
    2021年的春季校園招聘中,中國電信集團有限公司及所屬子(分)公司發布的招聘崗位主要有市場、銷售與服務、產品、企業信息化、網發建設、網絡維護與服務支撐、研發以及綜合支撐(行政文秘、法律、財務審計、人力資源管理等)等八大類崗位。
    4.招聘流程
    招聘的主要流程:在線申請→簡歷篩選→筆試→面試→體檢→錄用。
    中國電信各省(區、市)分公司的招聘流程較為統一規范,基本都遵循以上流程來進行招聘,但也有部分公司有所不同,面試有多輪,第一輪面試可能會在筆試之前進行,或者在筆試前增加一輪性格測試。
    依據各省(區、市)公告來看,大部分分公司的報名時間都會提前截止,并不完全依照公告的報名時間來安排考試。因此考生務必盡早在網上進行申請,投遞簡歷,不要錯過報名時間。
    5.招聘須知
    Q1.在職位選擇上應該注意哪些事項?
    A1:中國電信的校園招聘原則上允許每位考生申請不多于2個省級子(分)公司,每個省級子(分)公司不多于2個職位。但也有一些分公司會另作說明,如北京電信的招聘主頁注明每人最多申請3個職位。
     因此,大家最好充分了解各職位的職責權能,結合自身特點及興趣,謹慎申請,避免盲目申請浪費機會。另外,考生在注冊簡歷后,如有錯選職位,可以重新修改投遞,但簡歷被篩選后將不能改投。
     Q2.如何提高簡歷的通過率?
     A2:考生在認真研究職位要求后,適當地、有針對性地根據所投職位的要求增加相關的內容。簡歷的針對性描述與職位的匹配度非常重要,高度匹配有利于提高簡歷的通過率。
    備注:因新型冠狀病毒肺炎的出現,全國各個行業均受到影響,考生在復習備考時應多關注報考網站,時刻關注招考信息變化。

    一、筆試內容概述
     中國移動、中國聯通和中國電信三大電信運營商的筆試內容非常相似,基本上分為電信運營商行業知識、行政職業能力測驗、英語三大塊。其中,電信行業的專業知識部分會按照崗位類別的不同進行考查,包括技術類、市場營銷類、財務類、計算機類等。另外,也有部分地區的筆試不會考查專業知識,只涉及行政職業能力測驗和性格測試。
    二、筆試考點分析
    (一)電信運營商行業知識
    電信運營商行業知識主要考查考生對中國移動、中國聯通、中國電信三大電信運營商企業概況(含企業發展、企業文化、企業榮譽等)以及電信行業知識、相關政策和發展成果等的了解情況,主要以選擇題的形式考查。
    【例題1】中國移動通信集團有限公司與中國廣播電視網絡有限公司已于近期簽署5G共建共享合作框架協議,開展5G共建共享及內容和平臺合作,共同打造“( )”生態,實現互利共贏。
    A.網絡+內容 B.網絡+技術
    C.技術+內容 D.技術+服務
    【答案】A。解析:本題考查中國移動5G的相關內容。2020年5月20日,中國移動公告,母公司中國移動通信集團有限公司(中國移動)已經與中國廣播電視網絡有限公司(中國廣電)簽署5G共建共享合作框架協議,雙方將開展5G共建共享以及內容和平臺合作,共同打造“網絡+內容”生態,實現互利共贏。故本題選A。
    (二)行政職業能力測驗
    行政職業能力測驗是大多數崗位筆試的必考內容,它包括數量關系、言語理解與表達、判斷推理、資料分析及常識判斷五大部分。
    1.數量關系
    數量關系主要測查考生理解、把握事物間量化關系和解決數量關系問題的技能,涉及數字和數據關系的分析、推理、判斷、運算等。常見的題型有數字推理和數學運算兩種。
    (1)數字推理以數列形式數字推理為主要考查形式。其考點涉及等差數列及其變式、等比數列及其變式、和數列及其變式、積數列及其變式、多次方數列及其變式、分式數列等。
    (2)數學運算的常考題型包括計算問題、和差倍比問題、行程問題、工程問題、排列組合與概率問題、利潤問題、濃度問題、日期問題等;擴展題型包括容斥問題、抽屜原理、牛吃草問題、雞兔同籠問題、植樹問題、年齡問題等。
    【例題2】-2, -1, 2, -2, ( ), 8
    A. 1 B. -1 C. 4 D. -4
    【答案】D。解析:第一項×第二項=第三項,-2×(-1)=2,(-1)×2=-2,按此規律,則應填入2×(-2)=-4,驗證:-2×(-4)=8,滿足規律。故本題選D。
    【例題3】某學校17:00放學,A、B、C三個學生各自同時從學校回家,A在17:45回到家,B在
    17:30回到家,C在18:30回到家。三人從學校到家的距離之比為5∶3∶4,則三人的均速之比為( )。
    A. 10∶9∶4 B. 10∶9∶6 C. 5∶3∶4 D. 3∶2∶6
    【答案】A。解析:A、B、C三人從學校到家花費的時間分別為45分鐘、30分鐘、90分鐘,則所用時間之比為45∶30∶90=3∶2∶6,距離之比為5∶3∶4,根據速度=路程÷時間,則三人的平均速度之比為∶∶=10∶9∶4。故本題選A。
    2.言語理解與表達
    言語理解與表達對考生語言文字基礎和語言文字應用進行全方位的考查,材料內容廣泛,涉及社會生活的各個方面。其考查題型主要包括選詞填空、語句表達、片段閱讀和文章閱讀。
    (1)選詞填空主要考查考生的詞語辨析能力,考點涉及詞義辨析、語法與語用、成語和虛詞等。
    (2)語句表達主要考查病句辨析、語句連貫、詞語使用等。其中,語句連貫為考查
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"    號證考準名姓中國移動2019年春季校園招聘
    統一筆試試卷重要提示:
    為維護您的個人權益,確保考試的公平公正,請您協助我們監督考試實施工作。
    本場考試規定:監考老師要向本考場全體考生展示題本密封情況,并邀請2名考生代表驗封簽字后,方能開啟試卷袋。中國移動2019年春季校園招聘統一筆試試卷第頁中國移動2019年春季校園招聘統一筆試試卷
    言語理解
    1下列句子中,有語病的一句是:
    A經過這次高原強化訓練,隊員的身體素質都有不同程度的提高。
    B通過一系列熱身賽,我們鍛煉了隊伍。
    C這次高原強化訓練,全體隊員的身體素質都有提高。
    D世界發展的過程是一個永遠不停地運動、變化和轉化的過程。
    2上半年,在就業方面,面對罕見的國際金融危機沖擊,中國政府把就業工作擺在經濟社會發展全局更加突出的位置,制定出臺了一系列穩定和擴大就業的政策措施。各地各部門狠抓各項政策的貫徹落實,各類企業履行應負責任,做到了盡量不裁員或少裁員。
    根據上段文字,我們可以推出接下來要說的話是:
    A上半年的就業形勢比往年同期的形勢要好一些
    B今年的就業形勢保持基本穩定
    C國際金融危機對我國的就業形勢影響不大
    D剛剛過去的幾個月,全國的就業形勢保持了基本穩定
    3下面四句話中有一句缺少一個必不可少的“的”,請將這一句選出。
    A各公園門票必須嚴格執行國家統一收費標準
    B市物價局正在對群眾反映較大問題進行檢查
    C消費者有權向當地物價部門領導舉報
    D如果超過規定收費標準,則屬亂收費
    4下列各句中,有歧義的一句是:
    A張老師的女兒說她生病了。
    B生物學家的研究表明,人是從猿進化來的。
    C鐵路托運需要辦理很多繁雜的手續。
    D北京市中級人民法院駁回了被告的上訴請求。
    5為什么火焰常常會是黃顏色的?這是因為火焰在燃燒時會附帶空氣中的很多煙塵顆粒,它們會導致火焰不能充分燃燒。人類很早就可以控制火,但是效果一直不理想,也就是說在如何讓火焰能夠充分燃燒這個問題上,許多科學家一直在探索。
    這段文字主要介紹了:
    A人類用火的歷史
    B火焰燃燒的原理
    C火焰為什么是黃的
    D人們在利用火焰方面的難題
    6恪守新聞真實性,是新聞界共同的“鐵律”,新聞的生命也在于此。任何細節的,都是新聞工作的,都是新聞工作者的。
    填入畫橫線部分最恰當的一項是:
    A謬誤不幸失誤B失真責任失信
    C失實失誤恥辱D失誤恥辱悲哀
    7我們對待歷史和文化,應該堅持的態度。中國歷史悠久、文化精深、古代名人眾多,借古人之,添當地的名片,自屬正常。但不顧歷史事實,生拉硬造,未免貽笑大方了。
    填入畫橫線部分最恰當的一項是:
    A老老實實名譽B實事求是聲譽
    C腳踏實地名譽D實事求是名義
    8下列各句中,沒有語病的是:
    A通過考察美國幾所中學,使這些中國校長們的教育教學理念悄然地發生著變化。
    B機關考勤制度改革后,“一杯茶,一支煙,一張報紙看半天”的現象不見了,全勤的人數驟然增多,出勤率較前三個月有很大增加。
    C這個峽谷至今仍是個謎,聽老人們說,那里從來就沒有人進去過,進去的人從來就沒有能活著回來的。
    D市井百姓的生活變化實實在在。他們的欲求原本就簡單,只是盼望著生活就這樣一步一個腳印地往前走。然而,這看似簡單、實則難得的進步,離不開中國穩扎穩打的“內功修煉”。
    9以往研究者認為,情侶之間的相似性是他們互相吸引的重要原因,而這種相似性使他們之間的“共同優勢”被放大,進而推動他們提高自己。而最新研究指出,不僅真實的相似性能夠產生這樣的影響,如果伴侶身上具有與“理想自我”相似的特征,也能產生巨大的影響。熱戀的愛人之間,很容易看到對方所具有的自己一直向往的能力和品質,這也是他們眼中伴侶的魅力所在。于是,在日常生活中,當他們自己偶然地表現出對方的這些能力和品質時,對方會積極地給予肯定和鼓勵,這促使他們繼續向這些美好品質靠攏,最終也使自身具備了這些能力和品質。
    這段話的中心意思是:
    A情侶之間的相似性能夠讓他們的共同優勢被放大
    B情侶之間的互動能夠帶來自我提升
    C “理想自我”相似性是決定自我提升的決定性原因
    D除了真實的相似性,“理想自我”的相似性也是情侶間自我提升的原因
    10下列各句中,句意明確、沒有歧義的一句是:
    A他才來,許多人還不認識。
    B學生的天職是讀好書。
    C這份報告我寫不好。
    D 2002年元月1日前全部交貨。
    11孩子之間升學競爭之激烈,同目前許多企事業單位內職工之間競爭依然極不發達、“吃大鍋飯”依然十分嚴重的狀況,形成了強烈的反差。細想一下,前者競爭過于激烈,后者競爭極不發達事出一源:爭得大學文憑,正是為了畢業后捧上最保險、最有分量的“鐵飯碗”。在片面追求升學率怪圈陰影之下,許多中小學生并不是按照“四化”建設要求選定自己的學歷、職業理想,于是學習的大目標失落了,對學歷、職業理想的追求過分地實惠化了。
    本文段不能給我們提供的信息是:
    A許多企事業單位職工之間缺乏競爭
    B孩子之間的升學競爭激烈和企事業職工之間的競爭不發達是有聯系的
    C作者的主要目的是批判企事業職工之間競爭不發達的現象
    D作者反對片面追求升學率
    12突然聽到指導員被敵人殘忍殺害的噩耗,猛烈的情緒再也無法控制地出來,李連長的拳頭憤怒地向身旁的大樹砸去。
    填入畫橫線部分最恰當的一項是:
    A發作B發泄
    C爆發D暴發
    13如果僅僅將農村示范點建設成供人參觀、應對檢查的門面工程來擴造,則與示范點建設初衷。
    填入畫橫線部分最恰當的一項是:
    A大相徑庭B不謀而合
    C南轅北轍D不約而同
    14澳門與祖國內地山水相連,民間關系密切,風情習俗、語言文字等文化傳統更是一脈相承,這是誰也不了的。
    填入畫橫線部分最恰當的一項是:
    A割斷B隔斷
    C阻擋D妨礙
    15中國歷史上,第一個肩負起土地改革大業的皇帝,便是北魏的孝文帝拓跋宏,而他就是那個遷都洛陽,修建了龍門石窟的鮮卑族皇帝。魏孝文帝拓跋宏頒布了中國歷史上第一部均田法。此法的核心便是中央直接統治土地,它一方面雖默認富民的土地所有權,但另一方面則按照土地國有的原則,不分貧富,皆課以相同的國稅,正是這項法令,成為唐代以來均田制的依據。
    對這段文字理解正確的一項是:
    A孝文帝的均田法是中國歷史上第一部土地法規
    B孝文帝均田法的實施客觀上造福了貧苦百姓
    C孝文帝的均田法對土地改革大業有著開創之功
    D孝文帝的均田法被唐以及后世朝代所普遍沿用
    數理應用
    1劉老師帶了41名同學去北海公園劃船,共租了10條船。每條大船坐6人,每條小船坐4人,問:大船、小船各租幾條時剛好能坐滿
     A 1,9B 3,7
    C 4,6D 2,8
    2某校五年級學生人數是一年級學生人數的4倍,已知五年級學生數比一年級學生數多150人,則五年級的人數為()人。
    A 300B 200
    C 250D 350
    3 3, 5, 5, 6, 65, ()
    A 625B 65
    C 725D 75
    4設有9個硬幣,其中有1分、5分、1角以及5角四種,且每種硬幣至少有一個,若這9個硬幣總值是177元,則5分硬幣必須有幾個?
    A 1B 2
    C 3D 4
    5 116001, 825001, 2736001, 6449001, ()
    A 6525001
    B 12564001
    C 12581001
    D 2501001
    6李先生去10層樓的8層辦事,恰趕上電梯停電,他只能步行爬樓。他從第1層爬到第4層用了48秒,那么,以同樣的速度從第1層爬到第8層共需要:
    A 112秒B 96秒
    C 64秒D 48秒
    7 22, 25, 28, 31, 34, ()
    A 34B 35
    C 36D 37
    8李明在大二上學期選修了四門專業課,其中已考完的三門專業課平均分為77分,要想四門專業課的平均分不低于80分,那么第四門專業課至少要考多少分
    A 83B 86
    C 89D 92
    9 05, 54, 93, 122, ()
    A 141B 142
    C 153D 154
    10 1997+1998+1999+2000+2001的值為:
    A 9998B 9997
    C 9996D 9995
    11某公司規定,凡購買1000元以上商品,可享受七折優惠,今持有4200元欲前往購貨,可買原價格為()元的商品。
    A 7000B 6000
    C 5500D 5400
    12 5, 10, 15, 25, 40, ()
    A 35B 45
    C 55D 65
    13將兩位數的個位數與十位數互換后所得的數是原來的十分之一,這樣的兩位數有多少個?
    A 6B 9
    C 12D 15
    14 -2, -3, 5, 2, 7, ()
    A 8B 9
    C 10D 11
    15 827,635,443,()
    A 251B 243
    C 220D 222
    16甲、乙二人計劃合作生產850個零件,實際上甲多生產了50個,乙則超產20%,結果共生產了980個,問:乙原計劃生產多少個?
    A 300B 500
    C 600D 400
    17一種商品現價48元,比原價降低了20%。問:該商品降低了多少元?
    A 96B 10
    C 12D 14
    18 36, 256, 676, 1296, ()
    A 1976B 2116
    C 1436D 1356
    19有1份考試卷共有10道題,后面的每道題的分值都比前面一道題多2分。這張考試卷滿分100分,那么第七道題的分值是多少分?
    A 13B 14
    C 15D 16
    20 56, 58, 62, 70, ()
    A 86B 88
    C 90D 98
    邏輯推理
    1一對夫妻帶著他們的孩子在路上碰到一個朋友。朋友問孩子:“你是男孩還是女孩?”朋友沒聽清孩子的回答。孩子父母中的某一個說:“孩子回答的是‘我是男孩’。”另一個接著說:“這孩子撒謊,她是女孩。”這家人中男性從不說謊,而女性從來不連續說兩句真話,但也不連續說兩句假話。
    如果上述陳述為真,那么,以下一定為真的是:
    Ⅰ父母中第一個說話的是母親。
    Ⅱ父母中第一個說話的是父親。
    Ⅲ孩子是男孩。
    A只有ⅠB只有Ⅱ
    C Ⅰ和ⅢD Ⅱ和Ⅲ
    2有專家建議,為盤活土地資源,有效保護耕地,讓農民像城市人一樣住進樓房是個不錯的選擇,這樣就可以將農民現有的住房“疊起來”,從而節省大量土地資源。
    以下哪項
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